物価高に追いつかない介護職の賃金 人手不足が止まらない本当の理由
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 全国の介護従事者で組織する労働組合「UAゼンセン日本介護クラフトユニオン（NCCU）」が公表した最新の調査結果によると、月給制で働く介護従事者の平均賃金は月26万9,194円で […]
残業時間の端数処理－実は厳しい労基法のルールとは－
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 「毎日の残業時間は15分単位で切り捨てている」「1日5分くらいなら問題ない」このような勤怠管理をされている事業主様のお話をよくお聞きします。 しかしこうした運用は、労働基準法違 […]
外国人労働者13年連続増加！介護・建設業が今こそ整えるべき雇用管理
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 厚生労働省の発表によると、2025年10月末時点の外国人労働者数は257万人を超え、13年連続で過去最多を更新しました。この増加を強く支えている業界が、介護業界と建設業界です。 […]
雇入時健康診断の費用、会社負担が原則って知っていますか？
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 従業員を新たに採用する際、「雇入時の健康診断は必要ですか？」「費用は本人負担でいいのでしょうか？」というご質問をよくいただきます。結論から言うと、雇入時の健康診断は会社の義務で […]
介護倒産が過去最多に──介護事業者を直撃する“三重苦”と生き残りの分かれ道
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 2026年1月、東京商工リサーチから「介護事業者の倒産状況」に関する調査結果が公表されました。 それによると、2025年の介護事業者の倒産件数は176件。前年の172件を上回り […]
経営者が知っておきたい2026年度協会けんぽの収支と保険料動向
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 2026（令和8）年度の政府予算案が示され、協会けんぽ（全国健康保険協会）の収支見込みも公表されました。今回は「医療分」「介護分」「子ども・子育て支援金分」の3つに分けて、社会 […]
2026年から変わる在職老齢年金制度～年金と給与の新しい関係～
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 「年金をもらいながら働くと、年金が減らされると聞いたことがある」このようなイメージをお持ちの方も多いのではないでしょうか。 これは在職老齢年金制度と呼ばれる仕組みです。在職老齢 […]
なぜ会社は社会保険料を半分払うの？実は知られていない本当の理由
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 会社を経営している方や、初めて社会保険に加入した方から「なぜ社会保険料は会社と従業員で半分ずつ払うのですか？」という質問をよくいただきます。 確かに、毎月の社会保険料は会社にと […]
平均年収500万円で40年働いたら、年金はいくらもらえる？
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 「老後の年金って、実際いくらもらえるの？」これは、非常によくいただくご質問のひとつです。ニュースやネットで断片的な情報は目にするものの、「自分の場合はいくらなのか」が分かりにく […]
障害者雇用は「義務」から「戦略」へ――最新データから読み解く実務のポイント
皆様こんにちは。社会保険労務士の岩竹です。 厚生労働省が公表した最新の障害者雇用状況によると、民間企業で働く障害者数は70万4610人となり、初めて70万人を突破しました。22年連続で過去最多を更新しており、障害者雇用が […]